Robert Regeln für Vorsitz über eine Debatte

Wenn Sie ein Vorsitzende sind, Ihre Führungsqualitäten und das Wissen von Robert Regeln sind klar auf dem Display, wenn Sie ein Treffen bei der Betrachtung einer Bewegung den Vorsitz, der eine große Debatte entfacht.

Wenn es um den Vorsitz, Ihre Nummer eins Aufgabe ist es, die Regeln zu kennen. Die Regeln für die Diskussion und Debatte bekommen eine ganze Training in Meetings, also, wenn Sie die Regeln kennen, werde tun Sie gerade fein. Und wenn Sie nicht wissen, früher oder später werden Sie wünschen Sie getan haben.

Starten der Debatte

Eine Debatte ist nur um, wenn eine Bewegung auf dem Boden ist. Nachdem die Bewegung auf dem Boden ist, ist es für die Mitglieder und Sie als der Vorsitzende, als Team zu arbeiten, um herauszufinden, was, wenn überhaupt, die Versammlung mit der Bewegung tun will.

Ihre Aufgabe während Vorsitz ist zu halten mit dem, der gesprochen hat und wer will zu sprechen. Sie steuern die Zuordnung des Bodens und der Griff Diskussion und sekundären Bewegungen, bis keine weitere Diskussion geleistet, oder bis in die Nähe Debatte Mitglieder oder auf andere Weise der Bewegung zu entsorgen.

Zuweisen der Etage

Zu wissen, dass die Mitglieder Entscheidungen kontrollieren, aber der Stuhl steuert den Boden ist im Herzen des erfolgreichen Präsi. Zu Beginn einer Diskussion, die Situation ist ziemlich klar. Mitglieder steigen und an den Präsidenten, und Sie wollen im Grunde sie in der Reihenfolge zu nehmen sie die Anerkennung beantragen - wer zuerst kommt, mahlt zuerst. Aber wenn die Dinge ein wenig komplizierter zu werden, müssen Sie wissen, wer Vorrang hat den Boden zu haben.

wen Die Entscheidung, zu erkennen,

Als Vorsitzende entscheiden Sie, welche Mitglieder erhalten erkannt und den Boden zugeordnet. Und wie bei jeder anderen Entscheidung des Stuhls, wenn Sie im Zweifel über sind, die auf die Anerkennung berechtigt ist, können Sie die Mitglieder bitten, und lassen Sie sie stimmen auf wen zu erkennen.

Wenn eine Assembly ist riesig und die Leute an Mikrofonen Schlange sind, erlaubt Robert Regeln Sie die Regeln basierend auf der Situation zu ändern, zumindest bis Sie die speziellen Regeln, die Sie alle, die Menschen zu verwalten müssen annehmen, die sprechen wollen. Aber wenn es nicht so groß ist, ist die Entscheidung in der Regel Routine. Wenn Sie nicht sicher sind, ob eine Unterbrechung von einem Mitglied in Ordnung ist, bevor das Element zu erkennen, einfach zu sagen, # 147-Zu welchem ​​Zweck hat das Mitglied steigen? # 148- Basierend auf der Antwort Sie Ihre Entscheidung zu treffen, ob die Mitgliedschaft zu erkennen, ob sein Zweck in Ordnung ist, erkennen Sie ihn. Wenn nicht, informieren Sie ihn, dass sein Ziel zu diesem Zeitpunkt nicht in Ordnung ist.

Auf jeden Fall, wenn Sie bei der Zuordnung der Boden irren, ist Ihre Zuordnung zu einem Tagesordnungspunkt unterliegt. Und in den meisten Fällen, außer in Massenversammlungen und großen Veranstaltungen wie Tagungen, ist der Stuhl des herrschenden anfechtbar.

Absehen von Debatte

Ihre Aufgabe ist es, die Mitglieder zu machen, alle Punkte zu einem Thema zu erleichtern. Wenn Sie stark über ein Problem fühlen, hoffen, dass Ihre politischen Verbündeten umgehen können Sie Ihre Ziele aus dem Boden voran. Sie müssen sie nicht jede Kante oder Vorteil. Das Aussehen der Unparteilichkeit ist der Schlüssel über Debatte Vorsitz. Niemand erwartet, dass Sie Sein Unpar- sind die Chancen gut, dass Sie gewählt wurden, weil Sie ein Programm, das Sie voran hoffen müssen. Aber wenn man den Vorsitz, halten Sie sich an die Arbeit an der Hand.

Wenn Sie unbedingt in die Debatte eingreifen müssen, sind Sie verpflichtet, den Stuhl zu übergeben zu einem Vorsitzenden pro tem und Schritt nach unten von dem Stuhl, bis die Bewegung angeordnet ist.

Umgang mit Berufung

Die Regeln für die Zuteilung der Boden während eines strittig Beschwerde sind in der Regel die gleichen wie in jeder Diskussion, mit der Ausnahme, dass die Mitglieder nur einmal sprechen kann, aber der Stuhl kann sprechen nicht nur einmal, sondern zweimal!

Der Stuhl wird zuerst zu sprechen - nach der Beschwerde bewegt und abgeordnet wurde - die Entscheidung zu erklären. Dann, nachdem alle anderen ein Mitspracherecht hatte, spricht der Stuhl wieder auf die Punkte von den Mitgliedern und zu erklären, die Entscheidung weiter gemacht zu reagieren, bevor eine Abstimmung über die Beschwerde nehmen.

Schluss Debatte und unter die Abstimmung

Durch das Recht der Mitglieder die ganze Zeit zu genießen die Gruppe bereit ist, in der Debatte zu verbringen, dann ist es nicht, um so schnell auf die Abstimmung zu bewegen, wie ein Mitglied zum Schweigen zu bringen, die zu Recht den Boden eine sekundäre Bewegung zu sprechen oder zu machen sucht. Robert Regeln nennt diese Praxis zum Schweigen zu bringen Mitglieder gaveling durch, und es wird betrachtet als besonders verachtenswert. Wenn Sie ein Mitglied, das Anerkennung ignorieren vor der Abstimmung beginnt sucht und gehen eine Stimme zu nehmen, dann muss die Abstimmung nicht berücksichtigt werden dürfen und die Debatte neu eröffnet, auch wenn das Ergebnis bekannt gegeben wurde. Wenn Sie jedoch sicher gemacht haben die Mitglieder eine umfassende Gelegenheit haben, den Boden zu erreichen, bevor Sie zur Abstimmung weitergehen, es ist zu spät Debatte wieder zu öffnen, nach der Abstimmung begonnen hat.

Die Debatte bleibt geschlossen, auch wenn die Abstimmung nicht schlüssig ist und ob zusätzliche Stimmen sind notwendig, um das Ergebnis zu bestimmen.