Wählen Sie die beste Person, die Ihr Pitch Investoren vorzustellen

Wie der Lead-Sänger in einer Band, setzt der Tonhöhe Moderator den Ton für das Unternehmen. Die Wahl der Person, die Ihr Unternehmen für Investoren zu präsentieren, ist für viele Unternehmen eine Herausforderung, weil die Person, die Sie automatisch davon ausgehen kann sollte vorhanden - der Gründer oder ein wichtiger Partner, der die Gründer erkennen das Potenzial des Unternehmens, zum Beispiel dazu beigetragen hat - nicht die beste Wahl sein kann.

Sagen Sie, dass Ihr Unternehmen von einem Gründer, dessen Technologie besteht, ist die Grundlage für die gesamte Produktlinie und dass dieser Gründer isst, schläft und lebt diese Firma.

Sein Engagement macht ihn zum perfekten Moderator, nicht wahr? Nicht so schnell. Wenn er Schwierigkeiten hat, mit einem Publikum zu kommunizieren - hat Schwierigkeiten, vor großen Gruppen zu sprechen, zum Beispiel, oder kämpft Ideen in juristischer Hinsicht zu vermitteln - dann kann der Gründer nicht die richtige Person sein, die Gesellschaft zu werfen.

Im Folgenden sind die Eigenschaften, die ein idealer Pitch Moderator HAS- in sich für diese aussehen oder in wen auch immer Sie sich entscheiden:

• Gut gesprochen: Manche Menschen sind besser als andere, vor Publikum zu sprechen. Gute öffentliche Redner wählen ihre Worte im Moment die Stimmung des Raumes zu passen, und sie nutzen, um leistungsstarke Kommunikationstools wie die schwanger Pause (In denen verwenden Sie Tempo und Stille Interesse oder Spannung zu bauen) und passende Stimme Beugungen mit Handgesten.

  Machen Sie eine kleine Rollenspiel zu sehen, wer in Ihrem Team die besten öffentlichen Raum Stil.

• Charismatisch: Charismatische Menschen besitzen eine Qualität, die andere, um sie und inspiriert Interesse oder Hingabe an ihren Aktivitäten oder Ursachen zieht. Charismatische Menschen sind selten, und sie können ziemlich stark sein, weil der Hingabe sie begeistern. Wenn Sie eine charismatische Person in Ihrem Team haben, können Sie zu prüfen, dass die Person Pech hat, auch wenn er nicht an der Spitze des Unternehmens Organigramm ist.

• Das richtige Alter: Das # 147-rechts # 148- Alter ist für jedes Unternehmen. Ein Unternehmen kann scheinen innovativer, wenn ein junger Mensch das Spielfeld gibt. In ähnlicher Weise kann ein Unternehmen scheinen besser in der Lage erreichen schwierige Aufgaben, wenn ein reifer Leiter der Tonhöhe liefert. Der Schlüssel ist, um sicherzustellen, dass die Person Pitching des Unternehmens Persönlichkeit verkörpert, ob es sich um innovative, ausgereifte, modernste, oder irgendetwas anderes.

  Natürlich können Sie nicht Ihr Alter ändern, aber Sie können versuchen, die Qualitäten der Altersgruppe verkörpern am besten geeignete Ihr Pech zu führen. Verwenden Sie Ihre Kleidung, Frisur, Wortwahl und Ihr Pech Deck das Alter Sie wollen darzustellen. Achten Sie darauf, nicht zu übertreiben, aber. Subtilität geht ein langer Weg.

• Able Feedback zu nehmen: Pitching ist eine schwierige Aufgabe, die eine Menge von Versuch und Irrtum, und eine wichtige Möglichkeit, ein Nicken zu schärfen erfordert, ist es vor vielen Menschen zu proben, die Feedback geben kann. Die Kritik, auch wenn konstruktiv, kann schwer sein, härter zu hören und auch danach zu handeln.

  Ein großer Steigung Moderator nimmt die ganze Feedback, legt fest, welche Teile sind wichtig, und schafft eine verbesserte Tonhöhe nach jeder Probe.

Wenn Sie nicht ein geborener Redner sind, können Sie immer noch die Rolle spielen, wenn Sie Pech. Der Trick ist, zu üben. Dabei hilft Ihnen, viele der vorangehenden Züge zu entwickeln.