So verwenden LinkedIn Fähigkeiten und Expertise Meine Jobsuche Hilfe

Die Fähigkeiten Expertise Bereich in LinkedIn ist ein Ort für Arbeitssuchende zu markieren, was Sie wirklich gut sind und welche Bereiche Sie arbeitet zur Zeit an. Wenn Sie eine Fähigkeit zu diesem Abschnitt hinzufügen, werden Sie Ihre Leser verstehen, schnell zu helfen, was Sie tun können, nicht nur durch mehr beschreibende Keywords hinzufügen, sondern auch durch eine weitere Dimension zu Ihrem Profil hinzufügen.

Jede Fähigkeit kann ein Endorsement von jeder Person in Ihrem Netzwerk erhalten. So Fähigkeiten mit mehr Endorsements schnell zeigen, was Ihr Netzwerk denkt, dass Sie sehr gut an.

Sie können in Ihrem Profil bis zu 50 Fähigkeiten und 10 wird prominent in ihre eigene Liste basierend auf der Anzahl von Endorsements Sie für diese Fähigkeit erhalten angezeigt.

Weil LinkedIn eine gewisse Einheitlichkeit um jede Fähigkeit gebaut hat, werden Sie sehen, wer die Top-Beeinflusser für die Fähigkeit sind, wie es im Laufe der Zeit im Zusammenhang mit Fähigkeiten, Standorte verändert hat, wo diese Fähigkeit in einer höheren Nachfrage ist, und vieles mehr. Diese Informationen können Sie besser informierte Entscheidungen über Hilfe machen, die mit zu verbinden, welche Orte Sie sich konzentrieren sollten, und was auch anderen Worten die Menschen benutzen, um zu beschreiben, was Sie tun.

Führen Sie die folgenden Schritte, um alle diese Informationen zu finden:

  1. Head to Linkedin.com/skills.

  2. Geben Sie in etwas, das Sie in Fach sind, wie Management, Ballett oder Wordpress.

    Während der Eingabe werden LinkedIn einige Vorschläge auf seine eigene Liste von Fähigkeiten basiert.

  3. Wenn Sie Ihre Fähigkeiten Pop-up zu sehen, klicken Sie darauf.

  4. Schauen Sie sich die Seite für diese Fähigkeit, die aufkommt. Jede Seite hat eine Menge Informationen zu durchkämmen, aber achten Sie genau auf verwandte Fähigkeiten, relative Wachstum und relative Größe.

    Verwenden Sie das Diagramm relative Größe in der rechten oberen Ecke gefunden kleineren niched Fähigkeiten zu identifizieren, zu erkunden.

  5. Klicken Sie auf See Empfohlene Fähigkeiten zu lernen, was LinkedIn für Sie auf Ihrem Profil basiert vermuten lässt.

Genau wie mit Keywords, gibt es zwei Strategien zu ergreifen, wenn Fähigkeiten wählen. Sie können Fähigkeiten zu nutzen, die eine kleine, niched Einsatz haben, häufig genannt langen Schwanz, oder Sie können immer beliebter Fähigkeiten greifen. Longtail Fähigkeiten machen Sie sichtbar zu Vermittlern, die für hoch spezialisierte Kandidaten suchen, wie für bestimmte Programmiersprachen, Verkaufstechniken oder andere Unterkategorien.

Wenn Fähigkeiten der Wahl, auf höchstem Niveau beginnen zu beschreiben, was Sie tun, dann Longtail Suchbegriffe, um spezifische, weiter einzuschränken.

Zum Beispiel, sagen wir, Sie im Vertrieb sind. Sie könnten die beliebten Geschicklichkeits Verkäufe, welche die fünft beliebtesten Geschick in allen LinkedIn ist. Dann wird, um sich von der Masse abheben, fügen Sie die mehr niched Geschick Sandler, die eine spezialisierte Vertriebsmethode. Sandler hat nur 2.000 Menschen auf ihre Profile verwenden.

Als ein anderes Beispiel könnten Sie ein Web-Entwickler sein. javascript wäre ein beliebtes Keyword in Ihrem Profil enthalten, mit etwa 1 Million Menschen auch diese Fähigkeit auflistet. Aber Sie sind auch begabt in jQuery, mit nur 500.000 anderen Menschen. Und noch weiter, Sie sind ziemlich gut mit jQuery Mobile, mit nur 24.000.

Halten Sie jede Ihrer Fähigkeiten Eingrenzung, so dass Sie erhalten sowohl die breitere populäres Fähigkeit sowie die verschiedenen Unterkategorien innerhalb dieser Gruppe. Diese Technik kann für jede Qualifikation eingesetzt werden müssen, bis Sie bei 50 Fähigkeiten max out.

Wenn Sie zwischen zwei Fähigkeiten zu wählen hatten, wählen Sie die mit der höheren relativen Wachstumsnummer. Auf der oberen rechten Ecke der Seite, suchen Sie nach dem Diagramm relative Wachstum genannt. Diese Tabelle zeigt Ihnen, welche Fähigkeiten wachsen, Jahr für Jahr, im Vergleich zu anderen ähnlichen Fähigkeiten. Sie können Fähigkeiten mit einer negativen Wachstumsrate zu finden, die Sie vermeiden sollten.

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