ein Business Start-up-Planung erfordert viel Arbeit. Aber man muss es nicht tun ganz allein. Sie können und sollten professionelle Hilfe mit vielen der Aufgaben beteiligt sind, und zumindest zu erhalten, müssen Sie einen Anwalt, einen Buchhalter und einen Versicherungsvertreter oder Makler. In der folgenden Liste können Sie bestimmen, wer sonst Sie in Ihrem Team benötigen.
Werbefirma und / oder Medien Relations-Firma: Damit Sie das Wort aus über Ihr Geschäft
Business-Trainer: Um Ihnen zu helfen Präsentationsfähigkeiten zu erwerben, erhalten Zeiger auf Power Dressing, Business-Etikette holen, und sogar Ihre Tischmanieren zu verbessern (für die Vier Gabel Mittagessen mit potenziellen Investoren und Kunden)
Business-Evaluator: Um Ihnen zu helfen auf dem Wert eines Unternehmens entscheiden Sie für den Kauf denken
Computer-Systemberater: Um Ihnen bei der Auswahl und richten Sie Ihren Computer-Ausrüstung und wählen und installieren Sie Ihre Software
Grafikdesigner: Damit Sie ein Firmenlogo entwerfen, Ihre Visitenkarten und Briefpapier
Spezialist der Personalverwaltung (Auch als headhunter bekannt): Um Ihnen zu helfen Personal einstellen
Innenarchitekt: Damit Sie Ihre Geschäftsräume einrichten attraktiv
Unternehmensberater: Damit Sie Ihre Management-Fähigkeiten zu polieren
Marketing-Berater: Um Ihnen zu helfen, den Markt für Ihr Produkt oder eine Dienstleistung zu identifizieren und festzustellen, wie man am besten, diesen Markt zu erreichen
Website-Designer: Um Ihnen eine große Website für Ihr Unternehmen
Die Entscheidung über einen Geschäftssitz
einen Standort für Ihr Unternehmen zu finden (wenn Sie einen Standort zu wählen sind in der Lage) ist ein wichtiger Schritt. Wenn Ihre Geschäftsräume der Wahl wollen so wenig wie möglich zu verbringen, gleichzeitig aber dafür sorgen, dass Ihrem Unternehmen die Bedürfnisse Ihrer neu gestarteten Unternehmen erfüllt.
Von zu Hause aus arbeiten
Arbeiten von zu Hause ist der billigste Weg zu gehen. Mit Computern, qualitativ hochwertige Drucker, E-Mail, Fax und Voicemail, ein Haus-gegründetes Geschäft haben nicht wie ein Amateur Betrieb zu suchen. Und das Internet ermöglicht sogar das kleinste Unternehmen eine weltweite Präsenz haben. Sie können ein großes Geschäft Bild projizieren, auch wenn Ihr Hauptsitz der Küchentisch ist.
Neben Kosten, Arbeit von zu Hause hat aber auch weitere Vorteile:
Sie werden in der Lage, ein Einkommen Steuerabzug für einen Teil der Kosten für den Betrieb Ihres Hause Anspruch
Sie werden nicht zur Arbeit pendeln müssen.
Sie werden mehr Flexibilität mit Ihren Kindern zu tun haben, alternde Eltern oder Haustiere.
Arbeiten von zu Hause hat einige Nachteile haben auch:
Sie haben wenig, wenn überhaupt, Raum für Expansion, wie Ihr Unternehmen wächst.
Sie können Aufnahme Mitarbeiter schwierig oder unmöglich zu finden.
Sie können feststellen, dass Sie Einrichtungen und Dienstleistungen benötigen, die Sie nicht zu Hause haben kann.
Sie können von Geschäftspartnern isoliert fühlen.
Sie können sich finden, von Familie und Freunden nicht genug isoliert!
Vermietung Geschäftsräume
Die meisten kleinen Unternehmen, die dauerhaft Einzelhandel benötigen, im Büro oder Gewerbeflächen den Raum mieten (statt kaufen). Sie sollten eine Reihe von Faktoren berücksichtigen, bevor Sie Platz mieten. Bevor Sie sich für Mietflächen zu suchen starten, zu stoppen und über Ihre geschäftlichen Anforderungen denken:
Welche Art von Raum suchen Sie?
Welche Art von Bild versuchen Sie projizieren?
An welchem Ort ist am besten zugängliche, um Ihre potenziellen Kunden oder Kunden und Mitarbeiter?
Welche Parkplatz brauchen Sie?
Ist es am besten in der Nähe von konkurrierenden Unternehmen zu finden oder von ihnen weg?
Wie viel Platz brauchen Sie jetzt und in der Zukunft?
Welche Art von Layout oder Grundriss brauchen Sie?
Was sind Ihre Elektro- und Sanitärbedarf?
Werden Ihre Lieferanten benötigen einen besonderen Zugang Lieferungen an Sie zu machen?
Sind Sie bereit für Verbesserungen an der Immobilie zu zahlen Sie mieten?
Wie lange wollen Sie für diese Räumlichkeiten zu mieten?
Wie viel Miete sind Sie bereit und in der Lage zu zahlen?
Management-Richtung und Kleinunternehmen
Ihr Unternehmen das Management-Team bringt Fähigkeiten, Talent und Engagement. Sie wollen Mitglieder Team ihre Richtung von Ihrem Unternehmen Mission, Werte und Vision Statements zu finden, als auch von der Unternehmensziele und die Ziele, die Sie erreichen möchten. Erstklassige Manager und Eigentümer sind besonders wichtig in Industrien, die zunehmende Konkurrenz oder sich schnell ändernden Technologien konfrontiert.
Die folgende Liste gibt Ihnen einige wichtige Fragen über das Management und / oder Eigentum an Ihr Unternehmen zu fragen:
Wie lange haben Manager schon auf verschiedenen Ebenen in Ihrem Unternehmen? (Alternativ, welche Vielzahl von Erfahrungen haben Sie als Eigentümer haben?)
Gibt es in Ihrem Business-Plan von außen oder zu fördern, von innen heraus zu mieten?
Was ist der allgemeine Ton von Ihnen festgelegt und das Management Ihres Unternehmens?
Haben Sie eine Management-Entwicklungsprogramm vorhanden? (Alternativ, wie wollen Sie Ihre eigenen Fähigkeiten zu entwickeln, wenn Sie ein Einzelunternehmer sind?)
Welche Hintergrund haben Sie oder Ihre Manager?
Wie beurteilen Sie Managementleistung in Ihrem Unternehmen messen?
Wie würden Sie die allgemeine Qualität Ihrer Fähigkeiten oder die Ihrer Management-Team ein?
Das Management bestimmt, was Ihr Unternehmen tut in der Zukunft. Senior-Manager sind mit der Einstellung der Richtung und Strategie für Ihr Unternehmen und legt die Grundlage für ein neues Geschäft offiziell geladen, aber alle Manager indirekt einen Ton festgelegt, dass bestimmte Aktivitäten fördert und schreckt andere.