Das Risikomanagement ist der Prozess des Verstehens und antizipieren mögliche Probleme, und dann Schritte unternehmen, keine Auswirkungen zu minimieren, die als Folge dieser Probleme auftreten können. Hier sind sechs Schritte zur Risiko in Ihrem Unternehmen zu verwalten:
Identifizieren Sie die Risiken. Die Möglichkeiten für den Verlust sind fast endlos. Welche Risiken wird Ihr Unternehmen ausgesetzt?
Beurteilen und potenzielle Risiken zu priorisieren. Stellen Sie sicher, dass Sie alles enthalten, die möglicherweise schief gehen könnte. Stellen Sie sicher, dass die Menschen geschult und in das Risikomanagement informiert. Achten Sie immer auf irgendwelche Risiken Technologieversagen.
quantifizieren Risiken. Verwenden Sie so viele Daten wie Sie die Wahrscheinlichkeit, dass Dinge schief gehen zu beurteilen müssen. Dann entscheiden Sie, ob Sie das Risiko zu akzeptieren bereit sind, und wenn ja, unter welchen Bedingungen.
Wählen Sie die richtige Risikomanagement-Tools mit jedem potenziellen Risiko zu bewältigen. Entwicklung eines Risikomanagement-Prozess und planen mit spezifischen Strategien zur Risiko in Ihrem Unternehmen zu tun haben. In einigen Fällen ist die Prävention die richtige Vorgehensweise. In anderen Fällen ist die Ausbildung des Personals notwendig. Achten Sie immer darauf, dass Sie voll und umfassend versichert.
Beurteilen Sie die Ergebnisse Ihrer Risikomanagementansätze und überarbeiten oder sie gegebenenfalls zu erneuern. Schreiben Sie eine Risikomanagement-Strategien und Prozesse nach unten. Stellen Sie sicher, dass jeder eine Kopie hat. Halten Sie sie ständig überprüft. Vor allem, wenn die Dinge schief gehen, bewerten die Möglichkeiten, in denen Strategien Risikomanagement zu betreiben und zu revidieren, falls erforderlich.
Setzen Sie einen Verantwortlichen. Achten Sie immer darauf, dass jemand ist verantwortlich für das Risikomanagement. Stellen Sie sicher, dass sie so viel Autorität haben, wie notwendig ist, das Risiko auf ein absolutes Minimum zu beschränken, und Adresse, um sie schnell und umfassend, wenn Dinge nicht schief gehen.
Die besten persönlichen Qualitäten für Lernen und Arbeiten in Wirtschaft
Zu haben, kann die richtigen Charaktereigenschaften helfen Ihnen oft Geschäft zu studieren effektiver und erfolgreicher arbeiten im Geschäft. Notieren Sie sich die folgenden persönlichen Eigenschaften von Vorteil im Geschäft - sie praktisch während Ihrer Ausbildung und Karriere kommen können:
Engagement. Viele Probleme in der Wirtschaft durch einen Mangel an Engagement zustande kommen, die Dinge immer richtig und gründlich getan. Ganz gleich, ob Sie geschäftlich befinden sich im Studium oder für ein Unternehmen arbeiten, tun dies mit der Bestimmung, wie viel, um herauszufinden, wie Sie können über alles.
Stärken und Schwächen. Wenn Sie besondere Stärken haben, dann hart arbeiten, auf diese zu bauen. Wenn Sie Schwächen in einem bestimmten Bereich haben, dann nehmen Sie so viel Action wie es notwendig ist, dies zu beheben. Für die Zukunft werden Sie nur dann voll wirksam sein, wenn Sie eine gute Kenntnisse im Umgang mit jedem Aspekt des Geschäfts haben, sowie Know-how in einigen Bereichen.
Gehen Sie die extra Meile. Natürlich haben wir alle Ecken schneiden! Doch so weit wie Sie möglicherweise in der Lage sind, stellen Sie sicher, dass Sie Ihre maximale Anstrengung in jedem Thema setzen oder projizieren Sie arbeiten. Und wenn es notwendig ist, eine bestimmte Ecke zu einem bestimmten Zeitpunkt zu schneiden, stellen Sie sicher, dass Sie wieder an die jeweilige Thema kommen und zu studieren und zu lernen, um es in voller zu einem späteren Zeitpunkt.
Begeisterung. Niemand verlor jemals einen Job als zu begeistert! Sie studieren Geschäft, und gehen ins Geschäft, weil Sie begeistert und engagiert sind. Wenn Sie Ihre Begeisterung echt ist, dann ist es total ansteckend! Und Begeisterung, neben Know-how ist eine sehr starke Kombination.
Der Umzug von Business-Studium zu Arbeiten in Wirtschaft
Also, sind Sie für eine Karriere in der Wirtschaft zu studieren? Ob dies für ein Unternehmen arbeiten, oder Ihre eigenen ausgeführt wird, durch diese praktische Tipps lesen Sie den Übergang vom Studium in den Arbeiten zu helfen, erleichtern:
Was auch immer Arbeit, die Sie übernehmen, stellen Sie sicher, dass es Ihr Studium der Betriebs informiert. Wenn Sie auf den Kassen in einem Geschäft oder in einem Burger-Restaurant arbeiten, nehmen Sie sich Zeit um die Vorgänge zu verstehen und zu sehen, wie diese für das Unternehmen beitragen.
Wenn Sie die Möglichkeit, für umfangreichere Arbeiten einschließlich Praktika zu erhalten, nehmen sie. Praktika helfen, Ihre berufliche Zukunft und Hoffnungen als auch zu formen eine wesentliche Grundlage für die Bereitstellung des Studiums zu beziehen.
Erhalten Sie in der Projektarbeit beteiligt, wann immer möglich. Viele Organisationen und Institutionen laufen Nehmenswettbewerbe auf Basis von Fallstudien und Projekte. Wenn diese Art von Möglichkeiten, den Weg kommen, greifen sie mit beiden Händen.
Jedes Mal, wenn Sie unterwegs sind oder von zu Hause weg, die Zeit nehmen, alle kulturellen Unterschiede in der Herangehensweise an Unternehmen in diesen Orten zu identifizieren und zu verstehen. Beobachten Sie, wie Unternehmen durchgeführt wird und die Verhaltensmuster bezogen. Erkenne, dass, um erfolgreich zu sein, ist es wichtig, sowohl internationale als auch inländische Kunden und Gewohnheiten zu verstehen.
Holen Sie wissen und verstehen, die Menschen bei der Arbeit. Wie Sie Erfahrungen sind gewinnt beobachten, was die Menschen glücklich oder anders macht. Beachten Sie die Einstellung der Menschen zu arbeiten und zu verstehen, warum sie diese Haltungen (positiv und negativ) zu halten.
Nie Angst, die "schmutzige work'- zu tun, was auch immer das sein mag. Sobald Sie eine Aufgabe übernehmen, tun Sie es zu den besten Ihrer Fähigkeit.
Beachten Sie die Wirksamkeit oder auf andere Weise, mit dem Sie es geschafft sind und überwacht. Beachten Sie die Verhaltensweisen, die erfolgreiche und effektive Aufsichtsbehörden haben, und verwenden Sie diese als Grundlage Ihrer eigenen Führungs- und Aufsichts Stil für die Zukunft zu bauen.
Suchen Sie immer nach Möglichkeiten, wo auch immer diese entstehen können!
Wie zu verstehen, Leute im Geschäfts
Wenn alles über das Geschäft rund um Menschen dreht: Mitarbeiter, Kunden, Geldgeber und Lieferanten - dann wichtig es ist, die Sie kennen und verstehen. Hier sind die Schritte, die Sie ergreifen müssen, um das Beste aus Menschen in Ihrem Unternehmen zu erhalten:
Versuchen Sie und sehen Sie Situationen von anderen Menschen Sicht. Dies ist nicht zu sagen, dass Ihre eigenen Standpunkt nicht wichtig ist. Aber durch den Versuch, die Welt durch die Augen anderer Menschen zu sehen, die Sie zeigen, gegenseitigen Respekt und Verständnis.
Set absolute Verhaltensstandards, Verhalten und Leistung. Wenn Sie dies tun früh dann werden die Menschen schnell zu verstehen, was man will, und wird nicht toleriert. Machen Sie es absolut klar, dass Sie nicht Mobbing, Schikanen, Diskriminierung oder Belästigung in Ihrem Unternehmen zu tolerieren.
Bewerten kollektiv Leistung. Wenn jemand einen Fehler dann Schritte unternehmen gemacht hat, um herauszufinden, warum. Nicht nur sie ausschimpfen oder Sack spielen sich, wenn Sie dies tun, werden Sie nie herausfinden, warum der Fehler gemacht wurde, und Sie werden nicht in der Lage sein, sich aus der Situation zu lernen.
Menschen verhalten sich irrational. Das bedeutet, man kann nie vorhersagen, wie die Menschen in einer bestimmten Reihe von Umständen zu verhalten werden und reagieren. Alles, was Sie tun können, ist, so viel wie möglich über individuelle und kollektive Verhalten zu kennen und zu verstehen, so dass Sie eine möglichst vollständige Palette von Antworten zur Verfügung haben, wenn Sie sie benötigen.
Immer Behandlung von Menschen mit einer positiven Einstellung (zumindest bis man einen wesentlichen Grund gegeben sind, anders zu handeln). Wenn man die Leute mit der Haltung nähern, dass alles, was sie brauchen und wollen von Ihnen möglich ist, werden Sie nie weit schief gehen.
Wenn Sie sagen, dass Sie etwas tun werde, tun Sie es! Wenn Sie ein Versprechen machen oder haben gesagt, dass Sie gehen, um etwas von einer bestimmten Frist zu erledigen, immer versuchen und zu liefern.