Der Verkauf selbst in Job Interviews Wenn Sie haben gefeuert

Wenn Sie von einem oder mehreren früheren Positionen abgefeuert worden haben, erwarten, dass der Job Interviewer Fragen zu stellen. Bei der Erklärung, warum Sie gefeuert wurden, halten Sie es kurz, halten Sie es ehrlich und halten Sie es bewegen. Sagen Sie, was Sie brauchen, zu sagen, und das Gespräch zu Ihren Qualifikationen umleiten. Sie finden sich in dem Interview zu verkaufen müssen, wenn Sie an wird gemietet eine Chance wollen.

Die folgende Beispielinterviewfragen in fett erscheinen, durch wirksame Wege gefolgt auf jede Frage zu antworten:

Wurden Sie von Ihrem letzten Job gefeuert?

  • Wenn es nicht deine Schuld:

    Erklären Sie das Brennen als Folge der Verkleinerung, Fusionen, Firmenschließung oder eine andere Handlung außerhalb Ihrer Kontrolle. Manchmal geschieht Brennen mehrmals in einer Reihe zu guten Menschen, die bildlich auf der falschen Straßenecke passieren zu stehen, wenn die falschen Bus kommt. So viele Menschen auf diesem Bus waren in diesen Tagen, dass sie beendet wird nicht mehr eine große Sache. Da ließ war nicht deine Schuld, so dass Sie keinen Grund haben, sich schuldig zu fühlen.

  • Wenn es deine Schuld:

    Sagen Sie bitte eine enorme Lektion während der Erfahrung gelernt. Sie vermasselt, aber Sie wissen jetzt besser, und Sie werden nicht die gleichen Fehler wieder machen. Erklären Sie kurz, wie Sie von dieser Lernerfahrung profitiert. Dann schnell das Interview zurückdrehen, um desto besser werden Sie und gehen auf zu erklären, wie Sie der beste Kandidat für den Job sind.

Haben Sie sich jemals gefragt worden, zurückzutreten? Warum?

  • (Ein sanfter Prozess als wichtigem Grund gefeuert) zum Rücktritt zu dürfen schlägt vor, dass Sie in der Lage sein kann, eine für beide Seiten annehmbare Begründung mit Ihrem ehemaligen Arbeitgeber zu erarbeiten. Tun Sie dies und halten Sie sich an diesem Grundprinzip.

  • Wenn Sie keine Gründe haben, zugeben, Ihren Fehler und sagen, es ist eine schmerzhafte Lektion war, dass eine Veränderung in Ihrem Arbeitsgewohnheiten verursacht.

Wenn Sie von mehreren Jobs gefeuert haben, müssen Sie auf eines Dritten Hilfe zu rufen. Appell an Ihre Familie und Freunde in Schritt und empfehlen Sie Menschen, die sie persönlich kennen, die Sie mieten können. Stellen Sie sicher, dass die Menschen mit Macht deiner Fehler der Vergangenheit bewusst sind, die Einstellung und versichern ihnen, dass Sie aus den Erfahrungen gelernt haben und Ihre bösen Wegen reformiert. Ihre andere höchstwahrscheinlich Optionen sind zusätzliche Ausbildung oder Ausbildung für einen Neuanfang zu erhalten oder eine selbständige Tätigkeit in Betracht ziehen.

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